Promuj mnie już! Pokaż szefa, że jesteś gotowy
Uzyskanie przyzwoitej pensji i cieszenie się z tego, co robisz, jest w porządku. Ale nadchodzi czas, kiedy chcesz przyspieszyć. Niestety, jeśli nie będziesz widział i nie będziesz słyszał, możesz zostać pominięty. Naucz się sztuki awansu w pracy i realizuj swoje marzenia.
Kto nie chce awansu? Przyczyną, dla której nie można go uzyskać, może być brak koncentracji i ciężkiej pracy lub może to być nieumiejętność popełnienia. Są jednak ludzie, którzy mają wszystkie dobre cechy, ale nie otrzymują awansu. Jeśli jesteś jednym z nich, musisz wiedzieć, jak zrobić krok naprzód.
Jak uzyskać promocję w pracy szybko i bez większego kłopotu
1. Nigdy nie polegaj na Pomocnej Dłoni
Staraj się pracować samodzielnie i nie polegaj na swoich kolegach po pomoc. Nawet jeśli oznacza to, że późno wracasz do domu i nie jesz posiłków, spróbuj zrobić to samemu. Ucz się dodatkowych umiejętności i staraj się doskonalić swoje istniejące, aby wyprzedzić konkurencję. Spójność w projektach jest jednym ze sposobów na promowanie w pracy. Twój szef zauważy, że nie tylko ciężko pracujesz, ale i jesteś samowystarczalny.
2. Kochaj swoją pracę
Ciężka praca i wytrwałość to cechy, które zabierają Ci długą drogę. Zaangażowanie to kolejny ważny czynnik, który w połączeniu z dwoma może dać ci uznanie. Kiedy twój szef zobaczy wysiłek wkładany w każdy projekt, nauczy się ufać ci bardziej. W końcu zaangażowani kandydaci bardziej zasługują na awanse, ponieważ są to aktywa dla firmy.
3. Trzymaj się z dala od plotek
Każdy pracownik lubi plotkować o swoim szefie. Ale jeśli masz ochotę, nie rób tego. Wszystko może wybuchnąć, a twój związek z nimi będzie kwaśny. Zamiast promować cię, mógłby rozważyć zwolnienie cię. Niech twoi koledzy powiedzą, co zrobią z honem. Skoncentruj się na swojej pracy i staraj się umieścić te strategie, aby uzyskać awans do pracy.
4. Innowacje i kreatywność
Kreatywność i innowacyjność to cenne cechy, których poszukują pracodawcy. Każdy szef potrzebuje pracownika, który przekonuje klientów swoją kreatywnością i zaradnością. Tacy pracownicy są spichrzami genialnych pomysłów i zawsze są poszukiwani. Łatwo też awansują w pracy. Jeśli masz te cechy, jesteś zwycięzcą. Twój szef cię doceni, a ty poprowadzisz każdą kampanię. Najlepsze jest to, że zawsze możesz pracować nad tym, by stać się kreatywnym i innowacyjnym, dokładnie analizując projekty i znając swoją pracę na wylot.
5. Rozwiń swoją sieć
Zawsze staraj się być w kontakcie z ludźmi. Zwiększ swoją sieć i połącz się z większą liczbą osób ze wszystkich dziedzin życia. Nigdy nie wiesz, kiedy możesz potrzebować konkretnej osoby do jakiejś specjalnej pracy. Nawet twój szef może kiedyś potrzebować tej osoby. Kiedy jesteś tym, który może kogoś zaproponować, twój szef będzie pod wrażeniem i zapamiętał cię. To kolejny krok w kierunku uzyskania promocji w pracy!
Jeśli ciężko pracujesz i więcej niż płacisz, czas nauczyć się, jak podnieść drabinę korporacyjną. Nie czekaj i módl się, aby szef cię zauważył. Pokaż mu, jak ważna jesteś dla firmy i jakie korzyści przyniosłoby jej przeniesienie.